Написать
Sitename
ПРОДВИНУТАЯ ПРОГРАММА
«УСКОРИТЕЛЬ 3.0»
КАКИЕ ЗАДАЧИ УЧАСТНИКОВ РЕШАЕТ ПРОГРАММА:
  • У вас появится ясность в желаниях и целях, расставите приоритеты
  • Поймёте, как проще достигать личные и профессиональные цели
  • Научитесь делегировать и делать это эффективно
  • Получите инструменты, позволяющие генерировать энергию, находить ресурсы, справляться с ленью и прокрастинацией
  • Узнаете свои сильные стороны и поймёте, как усилить слабые
  • Повысите самооценку и уверенность в себе благодаря практическим техникам и приёмам общения
  • Сформулируете основные пункты дорожной карты по достижению целей и сделаете первые шаги
  • Освободите время на отдых и семью
ЧТО ЭТО ДАСТ КОМПАНИИ:
  • Взаимодействие участников группы позволит выявить узкие места коммуникации и скореектировать их
  • Программа вскрывает психотип сотрудников, что даёт возможность руководителю наиболее эффективно распределять обязанности
  • Благодаря вдумчивой работе формируются общие ценности команды и концепция взаимодействия в соответствии с выбранной стратегией
  • Улучшается микроклимат, у каждого участника программы появляется нематериальная внутренняя мотивация действовать
  • Личные финансовые и карьерные цели каждого члена команды способствуют стремительному росту и увеличению общего дохода компании в целом
"УСКОРИТЕЛЬ 3.0»
  • Срок
    16 модулей обучения
  • Длительность
    Продолжительность программы 3 месяца
  • Формат обучения
    Обучение очно и онлайн из любой точки мира
  • Задания
    Еженедельные задания (30-60 минут в день)
  • Контакты
    Доступ к контактам и записной книжке самого Павла Вербняка — а это более 7000 человек
  • Поддержка
    Ежедневная поддержка и отчёты
ПРОГРАММА КУРСА
Основной принцип высоко результативных людей
•Что такое успех для вас
•Основные составляющие вашего успеха •Баланс жизненных сфер
•Определение вашей текущей ситуации •Важность лидерской позиции в жизни •Качества лидера
•Принцип 100% ответственности
Сила постановки целей
•Для чего нужны истинные цели
•Почему возникают препятствия при постановке целей
•Определение своих истинных целей •Составляем пошаговый план достижения •"Правило пяти"
Главный способ повысить энергию увеличить внутренние ресурсы
•Что забирает вашу энергию
•Откуда берутся негативные эмоции
•Как убрать негативные эмоции и блоки •Роль убеждений в вашей жизни
•Меняем ограничивающие убеждения
Уверенность в себе — ключ к успеху
•Роль самооценки в жизни
•Как формируется самооценка
•Повышаем уверенность в себе
Модуль 5 Привычки — важные помощники на пути к целям
•Как избавиться от негативных привычек
•7 шагов к приобретению полезных привычек
•Самые мощные способы создания новой реальности
•«Час силы» или «золотой час»
Техники управления стрессом
•Причины стресса
•Почему важно управлять стрессом
•Как повысить психологическую устойчивость
•Оптимизм. Как выработать позитивный взгляд на жизнь в любых ситуациях •Сила фокуса
•Как обрести гармонию в основных областях жизни
•Определение ценностей
Секреты продуктивности
•Ключи высокой производительности
•Сила концентрации
•Важность приоритетов
•Основы планирования
•Ключи к эффективному делегированию
Навыки эффективного взаимодействия с людьми
•Главные ключи к успешной коммуникации
•Правила нетворкинга в современных условиях
•Искусство самопрезентации
•Навык просить
•Ролевые модели и наставники: Что? Как? Зачем?
Критическое мышление
•Правило анализа информации
•Поведенческие и мыслительные стратегии
•Возможности языка и риторики
•Как не быть одураченным псевдологикой?
Эмоциональный интеллект
•Как научиться понимать свои и чужие эмоции?
•Как работает эмоциональный интеллект?
•Инструменты развития эмоционального интеллекта
Винтальный интелект
•Умение управлять своей жизненной энергией
•Как каждый день мотивировать себя и команду
•Поиск смыслов. Каковы мои ценности и миссия
•VQ — коэффициент жизненной энергии
Преодоление выгорания
•Основные стадии выгорания
•Ожидание сверхрезультата от себя и от других
•Основы баланс «работа-отдых»
Столкновение шаров
•2 вида представлений – впечатление и идея
•Как возникают ложные идеи?
•Почему мы изначально запрограммированы верить?
Теория Хауса. Как приручить зверя?
•Метод качественного и количественного анализа
•Маленькие детали, которые меняют нашу судьбу?
•Как работать с первичными условиями?
•Как группы людей и влияние теории хаоса?
Личная эффективность
•Почему сначала нужно стремиться понять, а потом быть понятым?
•Как «затачивать пилу»?
•Почему нужно начинать, представляя конечную цель?
•Что такое синергия и как ее достичь?
Правила выхода из зоны комфорта»
•Работайте «в потоке», работа с «потоком»
•Метод «съесть лягушку»
•Нет, ну все понятно! А делать-то что?
•Формула «шести П»